第(1/3)页

    门店这边已经考虑的差不多了，陈峰立马打道回府。

    现在场地没问题，就是人员配备上可能还差那么点事。

    虽然昨天晚上已经把自己的水果小分队拉了过来，但是陈峰还是觉得人手上有些捉襟见肘。

    思来想去，还真让陈峰想到那么一个人。

    毕竟自己之后的盘子不会太小，所以人才的紧缺是一定要慢慢解决的。

    虽然大多数的事情，他都能够解决，但是一个人的精力是有限的，光他自己忙，累死也难以把活计干完。

    所以必须想尽一切办法尽快把这一块的缺口给补充起来，既然现在没有特别现成的招揽人才的办法，陈峰依旧还是选择老路子，从自己的身边人下手开挖。

    好人挖完了那就去挖之前看不上人    ，毕竟这个时候村里的无业游民还是很多的。

    比方说之前陈峰看不上眼的狗剩……

    就是一个很好的选择。

    第一，狗剩现在缺钱，而且没什么正经工作。

    第二，经过之前的几次事情之后，陈峰相信自己应该能控制住现在的狗剩。

    如果还是想之前那样桀骜不驯肯定是不行的，不过现在就不一样了，狗剩即使心底里还是不服自己，但是面上绝对不敢和自己唱反调。

    这样就够了，陈峰有信心能在后面的时间里把狗剩慢慢的给驯服。

    这一次，趁着门店租好的机会，陈峰就决定说服狗剩跟着自己干。

    要说精明，狗剩比石头差一点，但是陈峰现在刚刚创业初期，

    并不需要太多有自己想法的人，有时候一个团队里面想法太多反而出乱子，不如来一个能够忠心执行自己决定的好下属。
    第(1/3)页